企业公民

为提高及推广企业公民责任，本处鼓励及支持为社区筹办社会及慈善活动。2007年2月，本处获香港社会服务联会颁授「同心展关怀」证书，表扬本处在这方面的贡献。


支持社会服务

土地注册处义工队与约十个其他政府部门携手推动「义工服务协作计划」。在2006-07年度，土地注册处义工队为弱能人士、长者及青少年举办了五项义工活动，并参加由上述计划的其他参与部门统筹的13项义工活动。


鼎力募捐

本处一贯支持由慈善团体组织的募捐活动，并鼓励员工捐助或参与有关善举。

• 公益金：本处鼓励同事参与2006年的「公益绿「识」日」及「公益金行善「折」食日」。为响应公益金在2006年9月首度举办的「公益服饰日」，本处为员工举行了一项服饰最独特员工竞选比赛，吸引同事参与以增募善款。
  

• 渣打马拉松：本处自2002年起便派员参与这项赛事。今年，本处共派出八名同事参与2007年3月4日举行的赛事，为大会筹得可观善款。
  

聘用弱势社群

本处是推行平等机会的部门，秉持一视同仁的聘用原则。我们聘用了不同类别的弱能人士。此外，我们亦参加社会福利署的「阳光路上」计划及劳工处的「展翅计划」实习培训计划，为有需要人士提供培训实习机会。


加强关怀员工

本处在2006-07年度，为员工安排了23个职业安全与健康事宜的讲座，主题包括急救训练、使用显示屏幕设备的职业健康锦囊、如何处理有暴力倾向的人士、办公室雇员的职业健康、预防筋肌劳损和压力管理等。


工作影子计划

为支持培育我们的新一代，土地注册处与国际成就计划香港部合作，为学生举办一天工作影子计划，希望透过这项计划，协助年青人发展自我，让他们亲身接触实际工作环境，向资深的工作导师取经，发掘一己潜能，定立工作抱负。

工作影子日在2007年1月18日举行，学员是圣安当女书院的20名中六学生。土地注册处处长致开幕词后，工作影子日随即开始。当天每两名学员由一名工作导师带领，完成一天日常实际工作。透过完成导师分派的简单工作，学员均能建立自信。他们与工作导师在愉快的气氛下结束当天工作。双方均认为是项计划饶具意义，从中获益良多。